по заказу ООО "Альмамат Рус"
Продуктовый консалтинг
О компании
Almamat – российский стартап в сфере EdTech подкрепленный сильными инвесторами. Помогает людям из различных отраслей перейти в IT. С ориентиром на женщин. Существует с 2018 г. Проводит конференции Alma.Conf.
Трансформация продукта
На входе был курс по soft skills для девушек, желающих перейти в IT. Однако, потребность в этом не подтвердилась. Ни у студенток, ни у работодателей. Последним нужны были вполне конкретные hard skills и только потом уже имели значения soft skills при прочих равных.
Оказывается каждый год несколько десятков тысяч бухгалтеров меняет свою профессию. И даже после 40 лет. Такое происходит и в других отраслях. Обновленный продукт же давал им возможность за 21 день стать грамотным ручным тестировщиком.
Что делали
За 50 дней провели много различных исследований. Опросили десятки бывших клиентов и нашли много новых потенциальных клиентов. Опросили потенциальных работодателей: IT руководителей, HR и рекрутеров. Провели A/B тесты и другие количественные исследования. Понадлюдали за поведением людей на сайте и веб приложении.
Изучили конкурентов, их продукты и курсы. Проверили много гипотез. Пересобрали продукт. Почти полностью.

Продукт
Было
Стало
На входе был курс по soft skills для девушек, желающих перейти в IT. Однако, потребность в этом не подтвердилась. Ни у студенток, ни у работодателей. Последним нужны были вполне конкретные hard skills и только потом уже имели значения soft skills при прочих равных.
Оказывается каждый год несколько десятков тысяч бухгалтеров меняет свою профессию. И даже после 40 лет. Не говорим о тех, кто закончил университет сразу изменил специальность. Такое происходит и в других отраслях. Обновленный продукт давал им возможность за 21 день стать грамотным ручным тестировщиком. Причем выполнить минимум два практических задания на фриланс биржах и прийти на интервью уже не с пустыми руками. А на выходе их резюме и портфолио сразу попадало рекрутерам.
Студентки изучали техники тестирования ПО на разных платформах и окружениях. Процессы разработки ПО и методы отчетности и оценки. Учебный процесс строился на видеоматериалах и принципе crowd learning. Что давало высокий результат, а также сокращало до 0 операционные расходы на обучение.
Технологии
Customer Development
Customer Journey Map
Lean Startup, Scrum
HADI, опросы
аналитика, A/B тесты
Результат
Изменилась бизнес-модель на подготовку инженеров за 21 день и собеседование в компании.
Разработана новая учебная программа. Включающая 2 практических задания на реальных заказчиков и подготовки к интервью.

г. Иннополис, ул. Спортивная 114, оф 1001
Тел: +7 (495) 540-59-65
Email: hello@godigital.rocks

Контакты
Воспользуйтесь формой обратной связи и мы вам перезвоним!
Отправляя заявку, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Россия, Республика Татарстан, Иннополис, улица Спортивная, 114, оф 1001
ООО "КлинЭнджин"